职位要求 1、大专（含）以上学历。人力资源、法学等相关专业； 2、具有良好的敬业精神、职业道德，工作认真负责，以及高度的团队合作意识； 3、具有较强的沟通协调和独立解决问题的能力，以及良好的组织能力和口头表达能力； 4、熟悉人力资源工作各大模块，具备服装或快销品行业背景，人事管理工作3年以上。
