1.大专以上学历,年龄25岁以上,性别不限;
2、性格开朗、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
3、要有3年以上工作经验。有责任心,能承受较大的工作压力;
4、具有系统的营销管理理论知识体系,极强的市场策划、市场开拓能力;较强的项目投标策划、运作、客户公关及沟通谈判、决策能力。
4、具有工程行业工作背景。为人诚实守信,良好的职业操守。对市场有一定的观察力和判断力。 一、岗位职责：
1、协助上级领导制定销售计划、销售制度及销售方案，并进行目标分解；
2、负责市场开拓、销售与管理，及时向上级反馈；
3、激励、指导和督促下属员工开发客户、服务顾客和执行相关政策，维护与客户长期良好的合作关系，保持公司品牌形象；
4、负责下属人员日常工作及业务的监督与管理工作，贯彻执行企业销售制度和行为规范；
5、组织召开各种销售会议，如月度销售会议、日常例会、各类培训等；
6、负责重点客户的谈判、维护等工作，促成与客户的签单；
7、按时提交销售报表；
8、完成上级交办的其它工作。
二、岗位要求：
1、本科以上学历，市场营销等相关专业；
2、二年以上大型企业销售管理经验，良好的职业素养；
3、具有丰富的销售渠道和营销网络资源者优先，具备销售管理经验；
4、具有较强的团队管理能力和承压能力；
5、有较强的谈判经验和独立工作能力. |
