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豪爵（北京）制衣有限公司设计总监招聘人数『若干』

更新时间：2019/5/9

浏览数：4220


设计总监

基本需求

招聘种类：	全职	职位种类：	服装设计 - 设计总监
最低学历要求：	不限	工作地区：	北京
工资水平：	面议	更新日期：	2019/5/9
年龄要求：	不限	招聘对象：	不限
性别要求：	不限	工作经验：

职业描述

岗位职责：
负责部门内部管理
1、组建产品设计团队，并拟定人才梯队培养计划以及相应的部门管理细则。
2、制定并执行合理化的工作流程，确保开发工作的顺利进行。
3、分配新品设计、开发任务。
4、合理分配以及调整设计部设计师的工作范围以及职责。
制定产品设计策略和计划
1、根据国际流行趋势以及本公司品牌市场定位，确定年度产品开发目标。
2、制定面料与款式的开发框架以及工作实施计划。
3、进行开发计划内款式的设计以及开发计划。
4、组织合理有效率市场调研。
5、与市场部门、销售部门和客户进行需求沟通，准确掌握客户需求，为开发新产品进行数据分析。
组织服装设计
1、配合公司的开发理念，完成开发高级定制市场每一季新的产品。
2、负责安排制版单，纸样，白批，投产成衣规格，工艺技术资料的审核确认、执行。
3、拟定服装产品设计的全过程设计流程，并确保执行。
4、负责完善所开发的产品生产工艺技术的合理性以及先进性。
5、负责公司各品牌的定位、形象、风格的制定，各季产品的开发并组织生产。
外部联系
1、参与并协助组织年度订货会，并协助企划部完成画册拍摄工作。
2、负责完成每一季产品手册，面料培训手册。
3、负责与供应商、加工商进行沟通，完成面辅料的开发以及大货投产的确认工作。
4、协调相关部门的工作环节，确保开发工作的顺利进行。
任职资格：
1、五年以上高级定制设计经验；
2、3年以上同等职位工作经历；
3、本科以上学历；
4、具备较强的服装设计、面料工艺、服饰搭配及色彩运用等相关专业技能；
5、掌握高级定制市场趋势、准确把握市场需求；
6、对服装流行风格有极强的洞察力，对色彩及面料流行有准确的判断力；
7、对行业发展趋势和服装发展方向有独到的见解；
8、熟悉和准确把握服装成本构成、工艺制作；
9、具备较强的组织协调能力和团队管理能力，具备良好的时尚品味和时装修养。

(温馨提示：个人申请职位时，请注册填写简历后登陆申请，企业会更大机会选择你)

公司简介

暂未上传Logo

　　豪爵（北京）服装服饰有限公司于一九九八年在武汉正式注册成立，并于二0一0年迁于北京。同期并推出拥有其自主知识产权的豪爵商务职业装。十多年来，随着公司的不断扩大与发展，形成拥有豪爵男装、依帛雅职业女装、豪爵高级定制、豪爵商务西装定制等品牌的集团公司。
　　北京豪爵制衣厂创办于2002年，是豪爵（北京）服装服饰有限公司旗下的一家制衣厂，我厂秉承豪爵制衣的一贯宗旨——“创造经典与完美”，使公司很快成为职业装行业中的知名企业，成为团体定制服装公司中生产规模较大、质量较高的职业装生产企业。
　　作为一家集设计、生产、服务于一体的专业服装制造及高端定制企业，本着“诚信经营，道德经商”经营宗旨，依靠精湛的技术、完善的设备、严格的管理、周到的售后服务，经过几年不断的努力，我公司及厂房先后承接了近千家企事业单位及社会团体的职业装和工作服的生产。我们以稳定的产品质量、准时的交期、周到满意的服务品质赢得了来自全国不同地方客户的赞许和认可！
　　前进中的豪爵商务男女职业装，将继续秉承“以人为本，质量为先”的企业精神，以“一流的管理，一流的品质，一流的服务”回报社会。豪爵（北京）服装服饰有限公司的经营理念是“开拓创新，诚实守信，公平交易，优质服务，合作双赢”。

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北京总部 电话：010-84831466 传真：010-84831466

全国纺织服装行业就业促进会常务理事单位全国纺织服装专业大中院校指定合作伙伴

国资委、教育部、发改委特别支持的全国百家诚信人才网站联盟单位中国国际贸易促进委员会-纺织行业分会会员

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